上司・先輩から人気の若手の秘訣
～愛されるコミュニケーション3ステップ～
プラン詳細
| タイトル・演題 |
上司・先輩から人気の若手の秘訣 ～愛されるコミュニケーション3ステップ～ |
|---|---|
| スタイル区分 | 講演 |
| 想定する受講者区分 | 若手・新入社員 |
| 受講者の説明 | ✓ 目上の方とのコミュニケーションに苦手意識を抱いている方 ✓ 自分の思いを素直に表現することが難しいと感じている方 ✓ 上司・先輩の前では緊張してきちんと話せない方 ✓ スムーズな報告・連絡・相談ができていないと思う方 |
| 受講者へ提供する価値 ・伝えたい事 |
▷ 目上の方と過ごす時間が楽しく感じられるようになる ▷ 自分の考えに自信を持って話すことができるようになる ▷ 上司・先輩の前でも落ち着いて話ができるようになる ▷ 求められている報告・連絡・相談ができるようになり仕事の効率が高まる |
| 講演内容・概要 |
区分：
コミュニケーション ＊ 講演ではありますが、全体の6割が体感型ワークで構成されています。 ＊ 1日研修をベースにエッセンスを抽出して構築されているため、長時間バージョンへのアレンジも可能です。 ① 話す前から決まっている「見た目9割」の真実 ▶ 上司・先輩を安心させる表情って知っていますか？ ▶ あなたが人の話を聞けないワケ ② 嫌われる若手に共通する「最悪の聞き方」 ▶ 上司・先輩を虜にする秘技「S・O・S」 ▶ 「わかってもらえた」感覚を上司・先輩に与えるには ③ 可愛がられる若手の話し方の秘訣 ▶ 「あたりまえ」のことに「感謝」できる「あり方」 ▶ ホウレンソウのツボを抑える ④ まとめ ▶ 振り返り ▶ 質疑応答 |
| 根拠・関連する活動歴 | 『喜びの声』 上司に報告することが楽しみになってきました。「感謝」の気持ちを忘れずに仕事に取り組んでいきます。 （情報通信業 入社半年 Aさん） ほんの少し考え方を変えただけで心が楽になりました。まずは教わった「S・O・S」から現場で活かしていきます。 （電気業 1年目社員 Wさん） 満足度が100％だった講演は初めてです。育成する立場なのですが、私自身が一番勉強になりました。 （保険業 人事部 Gさん） |
| 主催者に準備を お願いする物 |
ホワイトボード ワイヤレスマイク 人数分のレジュメ |
| 講師が準備するもの | 講演レジュメ |
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