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安全と安心につながる世代間コミュニケーション
~小さな放送局で学んだ部下力~

講師名 浅井ちかこ
講師名よみ あさいちかこ
肩書き Office Asmile 代表
6秒で印象に残る自分らしい話し方・笑顔トレーナー
都道府県 兵庫県

プラン詳細

タイトル・演題 安全と安心につながる世代間コミュニケーション
~小さな放送局で学んだ部下力~
スタイル区分 講演
想定する受講者区分 中堅社員
受講者の説明 安全安心できる職場環境づくりをめざしている方
世代間コミュニケーションを図りたい
上司と部下の関係をよくしたい職場
建築、建設、土木、設計、工事、工場などの従業員、関連会社、取引会社
受講者へ提供する価値
・伝えたい事
職場のコミュニケーション不足は、世代間ギャップが理由では?と感じている現場、企業も多いようです。こうした世代の違い、育ってきた環境や、時代の違いの影響は、昔から「最近の若い者は・・・」という言葉に表れ、ずっと続いています。
放送業界、特に制作の現場もキツイ、厳しいと・・・若手がなかなか続きません。
講師自身も、20代の頃、バブル全盛期にテレビ業界にいた上司の元、制作の仕事を任されたとき、関係もうまくいかず、辞めかけました。あきらめてしまいそうでした。
しかし、あることがきっかけに「やらされ感」から「自分事」に見方を変えることができたことで、その後、退職時には番組制作が一番に。その経験を踏まえ、部下力や部下から見た上司力についてお話します。一人一人が、違いを受け入れ、同じ目標に向かって、働ける環境こそが安全への第一歩です。
講演内容・概要 区分: コミュニケーション
1.ピースサインの概念 違いに驚くとあきらめがつく

2..なぜ、社内コミュニケーションの不足は、世代間のせいにされるのか?

3.どれだけ違う、世代の違い
種類、特徴

4.上司は、バブル全盛トレンディドラマを作った職人気質のプロデューサー
・メンターとの出会い
・やらされごとが自分ごとに

5.人が動くのは 感情(共感・感動)
目標/目的の共有 メリットは何か?

6.上司は見本・信頼・支援
部下は盗む、真似る・破る
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ご利用者の声
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システムブレーンからのお知らせ
  • 2020年01月01日
    あけましておめでとうございます
    お陰様で弊社の新サービス「SBマーケット」も10年目となりました。皆さんの日頃のご支援、ご協力に心より感謝申し上げます。
    今年も宜しくお願いいたします。
  • 2019年07月05日
    募集内容の書き方など、お気軽にご相談下さい。
    初めてSBマーケットをご利用される方の多くが、「講師募集の内容は、どんな事を書いたら良いのだろう?」と悩まれます。
    そうした際にはお気軽に事務局までご相談下さい。
    講師からの良いご提案が多く集まるように、募集内容のアドバイスや加筆なども行っております。
  • 2019年04月01日
    新年度です!
    多くの団体様にとって、4月は新年度の事業・催事の準備を進められる時期かと思います。外部から講師を招いての講演会・研修・セミナーなどお考えでしたら、ぜひ当サービス「SBマーケット」をご活用下さい。
     実力ある講師の方々が、皆様のお役に立つ「ご提案」をしていただけます!

    ※詳しくは、「マンガでわかるSBマーケット」をご覧ください。